<?xml version="1.0" encoding="utf-8" ?>
<rss version="2.0" xmlns:yandex="http://news.yandex.ru">
	<channel>
		<title><![CDATA[Пресс-релизы предприятия: Rank Corporation International - B2Blogger.com]]></title>
		<link>http://b2blogger.com</link>
		<description><![CDATA[Пресс релизы Rank Corporation International сайта B2BLogger.com.]]></description>
		<image>
			<url>http://b2blogger.com/i/b2blogger_logo.gif</url>
			<title><![CDATA[Rank Corporation International - B2BLogger.com]]></title>
			<link>http://b2blogger.com/pressroom/user/r149/</link>
		</image>

		<lastBuildDate>Mon, 01 Oct 2007 19:37:00 +0300</lastBuildDate>
	
		<item>
			<title><![CDATA[Оптимизация деятельности телекоммуникационных компаний]]></title>
			<link>http://b2blogger.com/pressroom/4453.html</link>
			<description><![CDATA[С 22 по 28 сентября в Лондоне был успешно проведен международный практический семинар «Аутсорсинг как перспективный инструмент реформирования и повышения эффективности деятельности компании», организованный компанией Rank Corporation International (RCI). ]]></description>
			<pubDate>Mon, 01 Oct 2007 19:37:00 +0300</pubDate>
			<yandex:full-text><![CDATA[Компания RCI начала свою деятельность в 1996 году, и сейчас, является одной из лидирующих компаний среди профессионалов на рынке международных обучающих программ. <p>В рамках семинара представители крупнейшей казахстанской телекоммуникационной компании GSM Kazakhstan ОАО "Казахтелеком" (Kcell) встретились с британскими коллегами из компании Orange и других компаний, являющихся ведущими операторами мобильных сетей Великобритании.  На встречах осуждались преимущества и недостатки использования услуг аутсорсинга телекоммуникационными компаниями. Аутсорсинг стал одной из форм организации бизнеса в современной экономике, позволяющий компаниям увеличить эффективность деятельности и облегчить управляемость предприятием путем сокращения издержек, увеличения темпов адаптации к стремительно меняющимся условиям рынка, улучшения качества продукции и услуг. Во всем мире такая практика стала привычной как для операторов связи, так и для крупных предприятий, располагающих крупными корпоративными сетями. </p><p>Сотрудничая с британской компанией RCI, руководство компании GSM Kazakhstan ОАО "Казахтелеком" (Kcell) неоднократно принимало участие в международных встречах и направляло группы своих специалистов на специализированные семинары по обмену опытом. </p><p>RCI доверяют обучение своих сотрудников лидирующие компании СНГ, среди них: Связьинвест, Сбербанк России, РАО ЕЭС Россия, TNK-BP, Аэропорт "Борисполь", КазМунайГаз, Казахтелеком, Северсталь-групп, Кузбассэнерго и многие другие. Более 90 % клиентов участвуют в мероприятиях организованных RCI повторно.</p><p>Подробно о компании и проводимых мероприятиях Вы можете узнать на веб сайте компании RCI: <a href="http://www.rci.org.uk/">http://www.rci.org.uk/</a> или по телефону: +44 (0) 20 8749 7993.       </p>]]></yandex:full-text>
		</item>

		
		<item>
			<title><![CDATA[Российские и казахстанские компании продолжают активно перенимать опыт у зарубежных коллег]]></title>
			<link>http://b2blogger.com/pressroom/4221.html</link>
			<description><![CDATA[&nbsp; В сентябре ряд специализированных мероприятий для&nbsp; представителей электроэнергетической, нефтяной и телекоммуникационной отраслей пройдет в Великобритании и Италии, организатор -&nbsp; британская компания&nbsp; RCI Consultancy Ltd. Компания Rank Corporation International (RCI) начала свою деятельность в 1996 году, и сейчас, является одной из лидирующих компаний среди профессионалов на рынке международных обучающих программ. ]]></description>
			<pubDate>Fri, 21 Sep 2007 12:29:00 +0300</pubDate>
			<yandex:full-text><![CDATA[Встречи российских и британских энергетиков пройдут с 23 по 26 сентября в столице Великобритании - Лондоне. Поводом для встреч послужила новая методика тарифообразования вводимая в энергетике России. Новая методика, так называемая RAB (Regulated Asset Base), базируется не на затратах, а на основе введения экономически обоснованной нормы доходности на вложенный капитал, которая будет закладываться в тарифы. <p>Руководители лидирующих энергетических компаний Великобритании поделятся опытом и знаниями с ведущими профессионалами России в области тарифообразования. Обсудить и перенять опыт по введению новой методики соберутся представители Федеральной службы по тарифам Российской Федерации, Министерства экономического развития и торговли Российской Федерации, Министерства промышленности и энергетики Российской Федерации, Федеральной антимонопольной службы Российской Федерации, а также руководители региональных энергетических комиссий. От британской стороны примут участие представители таких известных компаний как: Department for Business, Enterprise and Regulatory Reform, Ofgem, центральной сетевой энергетической компании National Grid, консультационных компаний NERA,&nbsp;Frontier Economics Group, Oxepa и CoCal Ltd. </p><p>Примерно в это же время, 22 - 28 сентября, ряд лекций для представителей крупнейшей казахстанской телекоммуникационной компании GSM Kazakhstan ОАО &quot;Казахтелеком&quot; (Kcell) проведут специалисты из компании Orange и других компаний, являющихся ведущими операторами мобильных сетей Великобритании . &nbsp;На встречах будут обсуждаться преимущества и недостатки использования услуг аутсорсинга телекоммуникационными компаниями. Во всем мире такая практика стала привычной как для операторов связи, так и для крупных предприятий, располагающих крупными корпоративными сетями. </p><p>Параллельно в эти же дни, 22 - 28 сентября в Лондоне, за круглым столом встретятся представители компаний нефтегазовой отрасли. Делегация компании КазРосГаз посетит лондонские офисы компаний Shell и British Gas. Руководство компании КазРосГаз намеренно ознакомиться с системой ценообразования на нефтепродукты у зарубежных коллег, а также получить практические рекомендации по управлению ценовыми рисками.</p><p>И еще одна не менее интересное мероприятие пройдет с 22 по 28 сентября в Милане. Специалисты компаний Росэнергоатом, Уралсвязьинформ, Номос Банк и других, посетят семинар &laquo;Основные принципы и методы организации внешнеэкономической деятельности. Международный опыт&raquo;, цель которого, ознакомить участников внешнеэкономической деятельности (ВЭД) на практике с международными стандартами и помочь избежать возможных ошибок при осуществлении ВЭД. </p><p>В программе запланировано посещение крупнейших компаний Италии, таких как: CEVA Logistics Italy, White Case, &nbsp;Italtel S.p.A. и ENEL (National Electricity Egency ) SpA.</p><p>Компания &nbsp;RCI &nbsp;имеeт солидный опыт организации семинаров и конференций, что позволяет проводить более 60 мероприятий в год, в которых принимают участие сотни человек, крупнейшие компании доверяют обучение своих сотрудников RCI , среди них: Связьинвест, Сбербанк России, РАО ЕЭС Россия, TNK-BP, Аэропорт &quot;Борисполь&quot;, КазМунайГаз, Казахтелеком, Северсталь-групп, Кузбассэнерго и многие другие. Более 90 % клиентов участвуют в мероприятиях повторно.</p><p>Подробно о компании и проводимых мероприятиях Вы можете узнать на веб сайте компании RCI: <a href="http://www.rci.org.uk/">http://www.rci.org.uk/</a> или по телефону: +44 (0) 20 8749 7993. &nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;</p><p>&nbsp;</p>]]></yandex:full-text>
		</item>

		
		<item>
			<title><![CDATA[Особенности ВЭД телекоммуникационных компаний]]></title>
			<link>http://b2blogger.com/pressroom/3944.html</link>
			<description><![CDATA[С 22 по 28 сентября в Милане пройдет международный семинар &laquo;Основные принципы и методы организации внешнеэкономической деятельности телекоммуникационных компаний. Международный опыт&raquo;. ]]></description>
			<pubDate>Fri, 07 Sep 2007 17:34:00 +0300</pubDate>
			<yandex:full-text><![CDATA[&nbsp; <p><a name="OLE_LINK2" title="OLE_LINK2"></a>Законодательные нормы, регулирующие внешнеэкономическую деятельность организаций, за последние годы неоднократно пересматривались. В частности, подкорректировали и уточнили порядок определения таможенной стоимости товаров. Однако многие из участников ВЭД до сих пор сталкиваются с трудностями при ее расчете. Несмотря на то, что ситуация до сих пор не прояснилась, чиновники заранее стараются подкорректировать отечественное законодательство в соответствии с международными стандартами.<br /><br />Семинар подготовлен с целью ознакомить участников ВЭД на практике с международными стандартами и помочь избежать возможных ошибок при осуществлении внешнеэкономической деятельности. В программе семинара посещение одних из крупных телекоммуникационных компаний, таких как: Italtel S.p.A. и Telecom Italia S.p.A.<br /><br />Italtel S.p.A. - один из ведущих мировых поставщиков сетевого телекоммуникационного оборудования. Имя и история компании Italtel всегда ассоциируются с постоянным новаторством решений. Основной бизнес компании сегодня - это деятельность по проектированию, разработке и установке мультисервиснных интегрированных сетей нового поколения (NGN). <br /><br />Telecom Italia S.p.A. - крупнейшая телекоммуникационная компания Италии. Основана в 1964 под названием SIP как государственная телекоммуникационная компания. В конце 1990-х была приватизирована. Telecom Italia оказывает услуги мобильной (под маркой Telecom Italia Mobile) и фиксированной связи, доступа в интернет. Вместе с Telecom Italia Media контролирует три итальянских телесети: La7, MTV Italia и FLUX. <br /><br />Так же делегаты посетят такие компании как: Tiscali SpA, The Italian Institute for Foreign Trade, SACE (Italy) и CEVA Logistics Italy. <br /><br />Семинар полезен для всех участников внешнеэкономической деятельности: руководителей, менеджеров экспортно-импортных отделов ВЭД компаний, таможенных брокеров и логистов.</p><p>Подробную информацию по предстоящему мероприятию можно получить обратившись к нам по e-mail: rci@rci.org.uk или по телефону +44 20 8749 7993, а также на вебсайте компании RCI: www.rci.org.uk</p>]]></yandex:full-text>
		</item>

		
		<item>
			<title><![CDATA[Практика применения расчета тарифов на электроэнергию по методу RAB]]></title>
			<link>http://b2blogger.com/pressroom/3801.html</link>
			<description><![CDATA[С 23 по 26 сентября в Лондоне пройдет международный практический семинар &laquo;Практика применения расчета тарифов на электроэнергию по методу RAB. Опыт Великобритании&raquo;.&nbsp;&nbsp;]]></description>
			<pubDate>Wed, 29 Aug 2007 13:31:00 +0300</pubDate>
			<yandex:full-text><![CDATA[Семинар проведут представители крупных британских компаний, таких как British Energy Plc., Ofgem, консультационной компании NERA, центральной сетевой энергетической компании National Grid и Herbert Smith LLC. <p>В связи с введением новой методики тарифообразования в энергетике России для элек тросетевых компаний (RAB), зарубежный опыт в вопросах тарифообразования становится особо интересен для представителей, как государственных, так и коммерческих организаций. Новая методика, так называемая RAB, базируется не на затратах, а на основе введения экономически обоснованной нормы доходности на вложенный капитал, которая будет закладываться в тарифы.</p><p>Regulated asset base (RAB) - в переводе с английского означает &laquo;система возврата на вложенный капитал&raquo;. Это гарантия того, что вложенный в энергетическую отрасль капитал (как заемный, так и акционерный) вернется инвестору через тарифную выручку с определенной прибылью, размер которой будет определяться государством. </p><p>Во встречах примут участие представители Федеральной службы по тарифам Российской Федерации, Министерства экономического развития и торговли Российской Федерации, Министерства промышленности и энергетики Российской Федерации, Федеральной антимонопольной службы Российской Федерации, а также руководители региональных энергетических комиссий.</p><p>Более подробную информацию по предстоящему мероприятию можно получить обратившись к нам по&nbsp;e-mail: <a href="mailto:rci@rci.org.uk">rci@rci.org.uk</a> или по телефону&nbsp;+44 20 8749 7993, а также на &nbsp;вебсайте компании RCI: <a href="http://www.rci.org.uk/">http://www.rci.org.uk/</a>&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; </p><p>&nbsp;</p>]]></yandex:full-text>
		</item>

		
		<item>
			<title><![CDATA[Построение эффективной службы управления персоналом]]></title>
			<link>http://b2blogger.com/pressroom/3273.html</link>
			<description><![CDATA[22-28 сентября в Лондоне проидет международный семинар &quot;Построение эффективной службы управления персоналом и формирование корпоративной культуры компании&quot;.&nbsp;&nbsp; Лекции будут читаться в офисах известных зарубежных компаний, являющихся лидерами на рынке предоставления консалтинговых услуг в сфере подбора и управления персоналом: Mercer Human Resource Consulting, Hay Group, Norton Rose, Herbert Smith.&nbsp; ]]></description>
			<pubDate>Wed, 25 Jul 2007 12:12:00 +0300</pubDate>
			<yandex:full-text><![CDATA[В рамках данного семинара будут рассматриваться следующие вопросы: <p>o Организационная структура компании как фактор эффективного управления человеческими ресурсами.<br />o Формирование корпоративной культуры компании. <br />o Диагностика существующей корпоративной культуры. <br />o Дизайн организации. <br />o Корпоративная культура как инструмент эффективного внутреннего управления человеческими ресурсами.<br />o Взаимодействие кадрового подразделения с персоналом компании. <br />o Социальные аспекты управления персоналом.</p><p>Лекции будут читаться в офисах известных зарубежных компаний, являющихся лидерами на рынке предоставления консалтинговых услуг в сфере подбора и управления персоналом: Mercer Human Resource Consulting, Hay Group, Norton Rose, Herbert Smith.&nbsp; </p><p>Деятельность этих компаний направлена на повышение эффективности управления, улучшение взаимодействия между сотрудниками, создание сплоченных команд. Они работают над созданием корпоративной культуры, улучшением системы взаимоотношений с клиентами, разрабатывают программы повышения квалификации и способствуют созданию творческой атмосферы.&nbsp;&nbsp; </p><p>Заявки принимаются по e-mail: <a href="mailto:register@rci.org.uk">register@rci.org.uk</a> или по факсу: +44 (0) 20 8746 0435. </p><p>Свои отзывы оставили участники семинаров RCI:</p><p>&quot;Выражаю свою благодарность сотрудникам RCI за хорошую организацию семинара по теме &laquo;Современные методы управления персоналом. Программа составлена с учетом последних веяний и достижений в области управления персоналом. Особенно интересными оказались встречи с международной компанией&nbsp; &quot;MERCER Human Resource Consulting&quot;, занимающейся консультациями в сфере управления кадрами, а также с профессиональной организацией CIPD, представившей материал по стандартам управления кадрами и последние исследования в практике управления персоналом. Плодотворно прошла встреча с компанией LOD, а именно с Дэвидом Рассел. От всей души желаем успехов и процветания Вашей компании. И.В.Ковалев, Заместитель генерального директора ОАО &laquo;Самотлорнефтегаз&raquo;. сентябрь 2006 Лондон&nbsp; </p><p>&laquo;Спасибо за отличную организацию семинара, лекции были интересными и полезными. Надеюсь на дальнейшее сотрудничество с Вами&raquo;, - Инна Шлейкина, Сентябрь 2006</p><p>Среди постоянных участников наших семинаров такие компании как: ТНК-BP, Связьинвест, Сбербанк, РАО ЕЭС России, Мосэнерго, РосЭнергоАтом, Тенгизшевройл, Роснефть, Buzachi Operating Ltd, Газпромбанк, ЛитовЭнерго, ЛатвЭнерго, Северстальгруп, Норильский Никель, АвтоВАЗ, Лукойл-Оверсиз, Уралсвязьинформ и многие другие.</p><p>&nbsp;</p><p>За подробной информацией обращайтесь:&nbsp;&nbsp; <br />Rank Corporation International<br />Tел. в Лондоне:&nbsp;&nbsp; +44 20 8749 7993 <br />Факс:&nbsp; +44 20 8746 0435 <br />E-mail:&nbsp;&nbsp;<a href="mailto:irina@rci.org.uk">irina@rci.org.uk</a>&nbsp;&nbsp;<br />Website:&nbsp; <u><a href="http://www.rci.org.uk/">http://www.rci.org.uk/</a>&nbsp;</u>&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;</p>]]></yandex:full-text>
		</item>

		
		<item>
			<title><![CDATA[Принципы и методы организации внешнеэкономической деятельности компании]]></title>
			<link>http://b2blogger.com/pressroom/3272.html</link>
			<description><![CDATA[&nbsp;Специалисты ведущих международных компаний, таких как: PriceWaterhouseCoopers, KPМG, Norton Rose, White &amp; Case, Towers Perrin, Terna Spa, Mercer Human Resources, поделятся практическими знаниями и навыками по оптимизации действий при ведении бизнеса в сфере ВЭД. ]]></description>
			<pubDate>Wed, 25 Jul 2007 11:55:00 +0300</pubDate>
			<yandex:full-text><![CDATA[<p align="center">ОСНОВНЫЕ ПРИНЦИПЫ И МЕТОДЫ ОРГАНИЗАЦИИ ВНЕШНЕЭКОНОМИЧЕСКОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ КОМПАНИЙ<br />МЕЖДУНАРОДНЫЙ ОПЫТ </p><p align="center">22-28 сентября 2007, Милан/ Италия&nbsp;</p><p>Цели семинара:</p><p>- комплексная подготовка эффективных руководителей департаментов вешнеэкономической деятельности компаний; </p><p>- представление теоретического материала и практических инструментов, необходимых для минимизации рисков и оптимизации действий при выполнении таможенных формальностей, избежание ошибок при осуществлении внешнеэкономической деятельности; </p><p>- помочь участникам ВЭД избежать ошибок, минимизировать риски и оптимизировать действия при осуществлении внешнеэкономической деятельности. </p><p>В программе семинара будут рассмотрены следующие вопросы:</p><p>-&nbsp;&nbsp; Роль и место отдела ВЭД в структуре компании. <br />-&nbsp;&nbsp; Личная эффективность Директора по ВЭД. <br />-&nbsp;&nbsp; Организация и проведение международных встреч и переговоров&nbsp;на высоком уровне. <br />-&nbsp;&nbsp; Основные направления и правовая база регулирования ВЭД. <br />-&nbsp;&nbsp; Организация международных перевозок грузов.<br />-&nbsp;&nbsp; Особенности проведения переговоров и встреч на высоком уровне с представителями других культур (Европа, США, Китай и др.)<br />-&nbsp;&nbsp; Пути совершенствования внешнеэкономической деятельности. </p><p>Заявки принимаются по e-mail: <a href="mailto:register@rci.org.uk">register@rci.org.uk</a> или по факсу: +44 (0) 20 8746 0435. </p><p>Rank Corporation International<br />Tел. в Лондоне:&nbsp;&nbsp; +44 20 8749 7993<br />Факс:&nbsp; +44 20 8746 0435 <br />E-mail:&nbsp;&nbsp;<a href="mailto:rci@rci.org.uk">rci@rci.org.uk</a> <br />Website:&nbsp; <u><a href="http://www.rci.org.uk/">http://www.rci.org.uk/</a></u></p><p>&nbsp;</p><p>&nbsp;</p>]]></yandex:full-text>
		</item>

		
		<item>
			<title><![CDATA[Американская модель корпоративного управления]]></title>
			<link>http://b2blogger.com/pressroom/3270.html</link>
			<description><![CDATA[]]></description>
			<pubDate>Wed, 25 Jul 2007 11:44:00 +0300</pubDate>
			<yandex:full-text><![CDATA[&nbsp;22-28 сентября в Нью-Йорке и Вашингтоне пройдет семинар &laquo;Корпоративное управление и методы привлечения инвестиций&raquo;.&nbsp;&nbsp; <p>Специалисты ведущих американских компаний расскажут своим коллегам о существующих моделях корпоративного управления, о факторах, повышающих конкурентоспособность компании, о методах повышения общего рейтинга компании и привлечении более широкого круга акционеров, а также о создание эффективной структуры компании. </p><p>Эффективное корпоративное управление является одним из решающих факторов повышения конкурентоспособности компании, улучшения инвестиционного климата и привлечения внешнего финансирования. </p><p>Цель нашего семинара - ознакомление участников семинара с существующими моделями корпоративного управления, которые предусматривают взаимное проникновение капитала, и ориентацию компаний прежде всего на общие корпоративные и государственные интересы. Ценность международного опыта состоит еще и в том, что он являет нам великолепный креатив и замечательную гибкость в поиске путей выхода из кризисных ситуаций, в исправлении допущенных ошибок.</p><p>Подробную информацию о семинаре Вы найдете на нашем сайте: <a href="http://www.rci.org.uk/">http://www.rci.org.uk/</a> &nbsp;или связавшись с нами по телефону: +44 (0) 20 8749 7993.</p><p>RCI<br />PR Department<br />Tel: +44 (0) 20 8749 7993<br />Fax: +44 (0) 20 8746 0435<br />e-mail: <a href="mailto:irina@rci.org.uk">irina@rci.org.uk</a><br />www.rci.org.uk&nbsp; </p>]]></yandex:full-text>
		</item>

		
		<item>
			<title><![CDATA[Американская модель корпоративного управления]]></title>
			<link>http://b2blogger.com/pressroom/2949.html</link>
			<description><![CDATA[22-28 сентября в Нью-Йорке и Вашингтоне пройдет семинар «Корпоративное управление и методы привлечения инвестиций».  ]]></description>
			<pubDate>Mon, 02 Jul 2007 14:22:00 +0300</pubDate>
			<yandex:full-text><![CDATA[Специалисты ведущих американских компаний расскажут своим коллегам о существующих моделях корпоративного управления, о факторах, повышающих конкурентоспособность компании, о методах повышения общего рейтинга компании и привлечении более широкого круга акционеров, а также о создание эффективной структуры компании.  Эффективное корпоративное управление является одним из решающих факторов повышения конкурентоспособности компании, улучшения инвестиционного климата и привлечения внешнего финансирования.  Цель нашего семинара - ознакомление участников семинара с существующими моделями корпоративного управления, которые предусматривают взаимное проникновение капитала, и ориентацию компаний прежде всего на общие корпоративные и государственные интересы. Ценность международного опыта состоит еще и в том, что он являет нам великолепный креатив и замечательную гибкость в поиске путей выхода из кризисных ситуаций, в исправлении допущенных ошибок. В программе семинара будут рассмотрены следующие вопросы: ·         Англо-американская модель корпоративного управления. Структура управления. Основные системы отношений между главными действующими лицами корпорации.  ·         Права акционеров. Раскрытие информации и прозрачность. Роль заинтересованных лиц в управлении корпорацией. ·         Формирование системы корпоративного управления под воздействием внешних и внутренних факторов. ·         Основные задачи корпорации: обеспечение максимальной эффективности; привлечение инвестиций; выполнение юридических и социальных обязательств, успешное содействие с акционерами, СМИ и другими общественными организациями. ·         Этапы создания системы эффективного корпоративного управления и ее потенциальные преимущества. ·         Управление рисками. Управление изменениями. Управление финансами. ·         Привлечение инвестиций.  RCI     Tel: +44 (0) 20 8749 7993Fax: +44 (0) 20 8746 0435e-mail: <a href="mailto:irina@rci.org.uk">irina@rci.org.uk</a>   www.rci.org.uk  <p style="margin: 0cm 0cm 0pt; text-align: justify" class="MsoNormal"> </p>]]></yandex:full-text>
		</item>

		
		<item>
			<title><![CDATA[PR-специалист в поисках инвестора]]></title>
			<link>http://b2blogger.com/pressroom/1376.html</link>
			<description><![CDATA[С 17 по 23 марта 2007 года в Лондоне пройдет семинар «Современные PR-технологии. Корпоративный имидж и финансовые операции». Организатор семинара - компания RCI (Rank Corporation International, Лондон, Великобритания), работающая на рынке образовательных программ уже 11 лет.]]></description>
			<pubDate>Fri, 09 Feb 2007 10:15:00 +0200</pubDate>
			<yandex:full-text><![CDATA[<p>В рамках семинара будет рассмотрено  направление  Public Relations (Investor Relations) как комплекс мероприятий по привлечению инвесторов для финансирования деятельности компании, как в сфере прямых инвестиций, так и на рынке ценных бумаг, создавая позитивный облик компании в инвестиционной среде. Термин IR – “Investor Relations” (связи с инвесторами) появился в 1953 году с легкой руки Ральфа Кординера - тогдашнего президента General Electric. Так он обозначил систематическое общение с существующими и потенциальными инвесторами. Спустя сорок лет, об IR заговорили в России, но до сих пор лишь немногие компании могут похвастаться наличием специалистов в этой области. В основном это публичные «гиганты», непременным атрибутом деятельности которых является и взаимодействие с фондовым рынком. Тем не менее, задуматься о введении новой должности рано или поздно придется всем компаниям, готовящимся к продаже акций портфельным инвесторам, как институциональным, так и частным. При этом степень потребности зависит от стратегии компании и может варьироваться от низкой, в случае непубличной компании, до критической, если выход на фондовый рынок запланирован на ближайшее будущее.</p>  

<p>Специалисты ведущих британских компаний в области PR (Bell Pottinger Group, Fleishman-Hillard Inc., Hill and Knowlton Inc., City of London PR, Weber Shandwick Worldwide, Ogilvy Public Relations Worldwide, August One Communications) расскажут своим коллегам о том, когда и как уместно начинать взаимодействия с инвесторами, какую PR и IR стратегию применить при выходе на зарубежные фондовые рынки, а какую - после выхода на рынок IPO (SPO, private offering, follow-on).</p> 

<p>Своим опытом и знаниями в подготовке и внедрении PR-стратегии, о планировании бюджета PR-стратегии, а также об основных рисках в PR-деятельности компании расскажет Kevin Read - директор компании MCIPR, Bell Pottinger Business & Brand. Kevin Read обладает успешным опытом в разрешении комплексных споров в PR, моделировании современных PR-стратегий и внедрении интегрированных решений. Он разработал стратегию PR для Министерства Пищевой Промышленности, внедрил новые медиа программы для НПО Youthnet. В программу семинара также включено посещение Лондонской Фондовой Биржи и эксклюзивная встреча с руководством ее PR-подразделения.</p>  

<p>Участники семинара смогут не только перенять опыт британских коллег, но и провести несколько незабываемых дней в одном из красивейших городов Европы, посетив достопримечательности и лучшие заведения столицы в сопровождении гида. Эти и другие встречи состоятся благодаря компании RCI.  Лидирующие компании СНГ доверяют обучение своих сотрудников RCI. Среди них: Связьинвест, РАО ЕЭС Россия, TNK-BP, аэропорт "Борисполь", КазМунайГаз, Казахтелеком, Северсталь-групп, Кузбассэнерго и многие другие.  Превосходные отзывы о деловой и культурной программах мероприятий и повторные заявки на участие – лучшая награда для нас. Потому что мы делаем все, чтобы ваш бизнес был более успешным!  Ближайший семинар по аналогичной теме пройдет 26-31 мая 2007 года в Лондоне (Великобритания) - «Современные PR-технологии. Корпоративный имидж и финансовые операции».Вы также можете заказать абсолютно любую тему семинара для вашей группы.</p>  

<p>За более подробной информацией обращайтесь:</p>

<p>Rank Corporation International (RCI)<br />
Тел. в Лондоне: +44 (0) 20 8749 7993<br />
Факс: +44 (0) 20 8746 0435<br />
e-mail: rci@rci.org.ukwww.rci.org.uk</p>  ]]></yandex:full-text>
		</item>

		
		<item>
			<title><![CDATA[Британские машиностроительные заводы примут делегатов из стран СНГ]]></title>
			<link>http://b2blogger.com/pressroom/1282.html</link>
			<description><![CDATA[С 21 по 27 апреля в Лондоне пройдут встречи с представителями крупнейших машиностроительных заводов Великобритании: Siemens Transportation Systems, Bombardier Transportation, Mori Seiki UK Ltd., Bristol Cars Ltd, Nissan Motor Manufacturing UK Ltd.]]></description>
			<pubDate>Wed, 31 Jan 2007 10:42:00 +0200</pubDate>
			<yandex:full-text><![CDATA[<p>Они ознакомят специалистов предприятий машиностроения с основными инновационными принципами организации производства и привлечения инвестиций, начиная от планирования, и заканчивая технологическими процессами выработки готовой продукции и сбыта.</p>  

<p>Организатор встреч - британская компания Rank Corporation international (RCI), работающая на рынке образовательных программ уже более 10 лет. Специалисты компании стараются создавать программы, учитывая происходящие изменения в ведущих отраслях промышленности и финансовой сфере. Созданию данной программы послужили события, происходящие в машиностроительном секторе. Укрепив позиции в ТЭКе, российское государство обратило внимание и на менее значимую с точки зрения экспортного потенциала машиностроительную отрасль. В ближайшее время в отрасли создается несколько крупных машиностроительных холдингов. На базе «Уралмашзавода» планируется создать СП с «Металлоинвестом», который внесет туда завод «Ормето-ЮУМЗ». А атомные активы ОМЗ войдут в новую компанию, создать которую обещают Росатом и Газпромбанк. В нее же попадет и пока самый крупный актив в копилке атомщиков — завод «ЗиО-Подольск”, купленный в этом году. Стоимость объединенной компании, которая в перспективе должна стать публичной, предварительно оценивается в $4-5 млрд. По пути частно-государственного партнерства решили пойти в этом году владельцы «Трансмашхолдинга», согласившиеся продать «Российским железным дорогам» (РЖД) более 25% акций компании.  Консолидацией двигателестроения уже решила заняться АФК «Система», выкупившая в этом году у ВТБ «Пермские моторы». Заявив о планах создания нового машиностроительного холдинга, «Система» уже начала переговоры об объединении с НПО «Сатурн» и Уфимским моторостроительным объединением. А неформально одна из сторон планируемой сделки признается, что поучаствовать в ней собирается и госпосредник по торговле оружием «Рособоронэкспорт». Сегодня среди топ-менеджмента машиностроительных предприятий уже сформировалось четкое понимание, что путь к эффективному бизнесу лежит через повышение конкурентоспособности российской продукции, как на российском, так и на мировом рынке. Для этого потребуется оптимизация бизнес-процессов, повышение качества производимых товаров, умение предвидеть перемены и предпринимать стратегические действия для того, чтобы более эффективно развивать свой бизнес.</p>  

<p>Rank Corporation International приглашает заинтересованные компании и организации принять участие в специализированном семинаре: «Современные методы управления предприятием машиностроительного комплекса. Инвестиционный менеджмент и новые технологии в машиностроении», который пройдет 21-27 апреля 2007 в Лондоне.</p> 

<p>По вопросам регистрации просьба обращаться в офис компании RCI.</p>

<p><b>Наши координаты:</b></p>
 
<p>Rank Corporation International (RCI)<br />
Tel: +44 (0) 20 8749 7993<br />
Fax: +44 (0) 20 8746 0435<br />
e-mail: rci@rci.org.uk</p>
www.rci.org.uk]]></yandex:full-text>
		</item>

		
	</channel>
</rss>
	